Nastrój mieszkania buduje przede wszystkim światło. To naturalne, wpadające przez okna, a także to sztuczne, którego zimą używamy znacznie częściej.
Aktywności podejmowane przez Grupę Śnieżka w obszarze zrównoważonego rozwoju zostały poddane zewnętrznej ocenie w dwóch ogólnopolskich zestawieniach. Śnieżka otrzymała tytuł „Sustainability Champion 2026”, a jej praktyki znalazły się w raporcie „Odpowiedzialny biznes w Polsce. Dobre praktyki”.
Proponowane zmiany w programie „Czyste Powietrze” mogą nie tylko osłabić jego skuteczność, ale przynieść efekt odwrotny do zamierzonego. Dopuszczenie wymiany źródła ciepła bez obowiązkowej termomodernizacji i realnej poprawy efektywności energetycznej budynku może przełożyć się na wyższe rachunki za ogrzewanie, a w konsekwencji jeszcze bardziej osłabić społeczne zaufanie do transformacji energetycznej.
W maju zakończono montaż próbny nowego budynku głównego Polskiej Stacji Antarktycznej im. Henryka Arctowskiego. W kolejnych miesiącach konstrukcja zostanie zdemontowana, spakowana i przygotowana do transportu morskiego. Inwestorem przedsięwzięcia jest Instytut Biochemii i Biofizyki PAN, realizujący inwestycję Ministerstwa Nauki i Szkolnictwa Wyższego. Ostatni etap budowy wykonywany jest przez konsorcjum firm Dekpol Budownictwo i Andrewex Construction.
6 maja ruszyło przyjmowanie zgłoszeń do międzynarodowego konkursu „Obiekt Roku w Systemach Aluprof”. To już V, jubileuszowa edycja tego prestiżowego wydarzenia, które adresowane jest do branży architektonicznej i budowlanej.
Oświetlenie LED to najbardziej energooszczędne źródło światła. Koszt rocznej eksploatacji nowoczesnych diod LED-owych jest niemal 5 razy mniejszy w porównaniu z tradycyjnymi żarówkami.
Nowa seria falowników hybrydowych, skalowalne systemy magazynowania i narzędzia zarządzania energią oparte na sztucznej inteligencji odpowiadają na rosnące wymagania rynku dotyczące odporności i zrównoważonego rozwoju.
Panasonic Heating & Cooling Solutions z przyjemnością ogłasza wprowadzenie na europejski rynek długo oczekiwanych rewersyjnych pomp ciepła powietrze-woda ECOi-W AQUA-G BLUE.
Tremco Construction Products Group (Tremco CPG) ogłasza, że przejęcie firmy Kalzip GmbH (Kalzip) zostało sfinalizowane po zakończeniu standardowego procesu przeglądu regulacyjnego. Kalzip, światowy lider w projektowaniu i produkcji dachów oraz fasad aluminiowych, jest teraz częścią Tremco CPG.
Archicom, deweloper mieszkaniowy z Grupy Echo, zmierzył się z jednym z najbardziej wymagających wyzwań inżynieryjnych w budownictwie mieszkaniowym. Podczas budowy garażu podziemnego w ramach Przystani Reymonta we Wrocławiu prace budowlane prowadzono nawet 8 metrów poniżej poziomu wody. Innowacyjne rozwiązania pozwoliły na bezpieczne i skuteczne prowadzenie robót w bezpośrednim sąsiedztwie Odry.
Philips Lighting Poland znalazł się w gronie firm, organizacji samorządowych i pozarządowych tworzących Panteon Polskiej Ekologii. W kapitule decydującej o składzie Panteonu zasiadało m. in. trzech byłych ministrów ochrony środowiska oraz uznani eksperci
12 marca 2012 rozpoczną się jubileuszowe XX Międzynarodowe Targi Sprzętu Oświetleniowego – ŚWIATŁO 2012. Warszawskie Centrum Wystawiennicze EXPO XXI stanie się na kilka dni europejską stolicą branży oświetleniowej.
Kamienna mozaika może być bardzo efektowna, nie tylko ze względu na naturalny wygląd. Istnieją kamienie, które swoim kolorem i teksturą przypominają miejsce, z którego pochodzą – nadmorskie pejzaże Hiszpanii i Portugalii.
Spółka Pilkington Polska należąca do NSG Group jednego z czołowych producentów szkła na świecie, zdobyła pierwsze miejsce w kategorii dużych zakładów (powyżej 250 pracowników) w konkursie „Pracodawca – organizator pracy bezpiecznej”, organizowanym przez Świętokrzyski Okręgowy Inspektorat Pracy. Wyróżnienie to przyznawane jest firmom, które w sposób wzorcowy dbają o bezpieczeństwo i zdrowie pracowników, przestrzegają przepisów prawa pracy oraz konsekwentnie inwestują w kulturę bezpieczeństwa.
Grupa Śnieżka dołączyła do grona sygnatariuszy Karty Różnorodności, tym samym potwierdzając swoje zaangażowanie w budowę środowiska pracy, w którym ważne jest bezpieczeństwo i równość. Inicjatywa, wspierana przez Komisję Europejską i koordynowana w Polsce przez Forum Odpowiedzialnego Biznesu, promuje rozwijanie polityk oraz doskonalenie procesów HR, compliance i CSR w zakresie różnorodności i równego traktowania.