Dziś obchodzimy Światowy Dzień Bezpieczeństwa i Ochrony Zdrowia w Pracy. Z tej okazji o bezpieczeństwie pracy rozmawiamy z ekspertami firmy KRAUSE – Lidią Gawrońską, Specjalistą ds. BHP oraz Maciejem Lepczykiem, Dyrektorem Zakładu w Świdnicy.
“Każda budowa zaczyna się od solidnego ogrodzenia” – to hasło zna chyba każdy, kto kiedykolwiek rozpoczynał jakąkolwiek budowę.
Pilkington Automotive Poland został nagrodzony za wysokie standardy bezpieczeństwa pracy. Konkurs „Pracodawca – organizator pracy bezpiecznej” zorganizował i rozstrzygnął Świętokrzyski Okręgowy Inspektor Pracy.
Główny Urząd Statystyczny przedstawił właśnie wstępne dane dotyczące bezpieczeństwa pracy w 2020 r. Liczba poszkodowanych w wypadkach w całej gospodarce spadła aż o 24,6%.
Polskie Stowarzyszenie Producentów Styropianu (PSPS) zgłasza zastrzeżenia do wydanych przez Stowarzyszenie Inżynierów i Techników Pożarnictwa „Wytycznych projektowania: Ocieplenia Elewacji Budynków z uwagi na Bezpieczeństwo Pożarowe – SITP WP-03:2018”, które miały swoją premierę podczas Targów BUDMA 2019 w Poznaniu.
W sektorze drzewno-meblarskim wciąż przybywa miłośników stolarstwa i pasjonatów pracy z drewnem. DREMA to targi przyjazne majsterkowiczom i hobbystom, które ze swoją ofertą wychodzą naprzeciw ich potrzebom. Warto już dziś zaplanować pobyt na najważniejszym spotkaniu przedstawicieli branży obróbki drewna w Europie Środkowo-Wschodniej i być tam, gdzie wiedza oraz nowoczesne narzędzia i maszyny są na wyciągnięcie ręki! Międzynarodowe Targi Maszyn, Narzędzi i Komponentów dla Przemysłu Drzewnego i Meblarskiego DREMA odbędą się w Poznaniu już w dniach 12-15 września 2023 r.
Tegoroczny początek wakacji to iście tropikalna pogoda. Lato zawitało do kraju z temperaturami grubo powyżej 30-stu stopni Celsjusza. Z tego faktu cieszą się z pewnością osoby wypoczywające na urlopach, nieco mniej – pracownicy wykonujący swoje codzienne obowiązki. Co w przypadku, gdy w zakładzie pracy nie ma klimatyzacji? Jakie są obowiązki pracodawców względem podwładnych? Pracownicy których zawodów są szczególnie narażeni podczas takiej pogody? Czy mogą odmówić pracy?
Troska o zachowanie standardów bezpieczeństwa powinna być priorytetem dla wszystkich osób, które zajmują się pracą fizyczną.
Jak stworzyć niezbędne środowisko pracy w biurze, łącząc różne rodzaje sufitów podwieszanych? Weźmy przykład.
Rada Nadzorcza Selena FM S.A. powołała na stanowisko prezesa Grupy Selena Jacka Michalaka.
W dzisiejszych czasach, gdzie czas to pieniądz, a efektywność pracy odgrywa kluczową rolę, posiadanie odpowiednich narzędzi jest niezbędne. Dotyczy to nie tylko narzędzi produkcyjnych, ale również tych, które odpowiadają za utrzymanie czystości i porządku w miejscu pracy. Szorowarki, jako zaawansowane urządzenia czyszczące, stanowią nieocenione wsparcie w wielu branżach oraz w domowych warsztatach. W tym artykule przyjrzymy się, dlaczego warto rozważyć ich zakup i jak mogą one przyczynić się do podniesienia standardów pracy i życia.
Decyzją Rady Nadzorczej do zarządu Selena FM S.A. został powołany Sławomir Majchrowski, który objął stanowisko Wiceprezesa ds. Handlowych (CCO).
Targi SAWO - Międzynarodowe Targi Ochrony Pracy, Pożarnictwa i Ratownictwa, to jedno z najważniejszych miejsc spotkań producentów i dystrybutorów sprzętu i wyposażenia służącego bezpieczeństwu, ochronie zdrowia i pracy z profesjonalistami z branży BHP (managerami i specjalistami, handlowcami i producentami, specjalistami ds. szkoleń i usług BHP, przedstawicielami służb ratowniczych i mundurowych: strażakami i policjantami).
Nasz dom jest nie tylko miejscem relaksu, lecz także nauki i coraz częściej również pracy. Te natomiast wymagają prawidłowej koncentracji, jeśli mają zaprocentować dobrymi wynikami. Bywa jednak, że trudno jest nam skupić uwagę na zadaniu i czas spędzony przy książkach czy komputerze jest nieefektywny. Jedną z przyczyn może być zła jakość powietrza w pomieszczeniu.
Trend projektowania przestrzeni biurowych z myślą o neuroróżnorodnosci wyznacza nową jakość pracy i życia zawodowego. Tworzenie inkludującego środowiska pracy, które respektuje różnorodność neurologiczną, przyczynia się do zwiększenia zadowolenia i zaangażowania pracowników, poprawia ich efektywność i produktywność. Co więcej, organizacje promujące neuroróżnorodność budują reputację jako pracodawcy, którzy dbają o dobro pracowników i tworzą otwarte, przyjazne środowisko pracy.