Wzrost sprzedaży, nowe duże inwestycje, rozwój kolejnych rynków eksportu i sukces kluczowych przedsięwzięć – z takim dorobkiem firma Aluprof zakończyła rok 2018. Jeden z wiodących europejskich producentów i dystrybutorów systemów aluminiowych dla budownictwa ma powody do zadowolenia oraz ambitne plany na rok 2019.
Pierwsze wydarzenia z jesienno-zimowego cyklu Konferencji Technicznych Axon Media mamy już za sobą. Czas zaplanować sobie czas na udział w ostatnich już w tym roku spotkaniach. Sprawdź, gdzie odbywają się tym razem i jakiej tematyki będą dotyczyć.
Dobrze wykonany montaż to warunek niezbędny udanej inwestycji w nowe okna, drzwi czy bramę garażową.
Profesjonalna ekipa budowlana jest gwarancją poprawnie zrealizowanego projektu architektonicznego lub też przeprowadzonej renowacji budynku.
Firma Panasonic Heating & Cooling Solutions ogłosiła inwestycję w wysokości 9 milionów euro w swoim francuskim zakładzie w Tillières-Sur-Avre w celu produkcji nowej wysokowydajnej pompy ciepła powietrze-woda, Big Aquarea serii M. Posunięcie to podkreśla ambicje firmy dotyczące rozwoju na europejskim rynku ogrzewania i klimatyzacji.
30 czerwca br. ogłoszone zostały, przyznawane corocznie, tytuły Budowlanych Marek Roku. Marką najbardziej znaną na rynku oraz oferującą najlepszą jakość w porównaniu z konkurencją po raz szósty z rzędu została marka ATLAS. Wybrano także najlepsze marki budowlane w 20 grupach produktowych. W badaniach, które wyłoniły laureatów, brali udział wykonawcy.
Innowacyjny projekt Akademii Technik Malarskich skierowany do zawodowych malarzy zakończył się pełnym sukcesem. Unikatowy charakter przedsięwzięcia, atrakcyjne nagrody oraz emocjonująca rywalizacja sprawiły, że zainteresowanie konkursem zaskoczyło samych organizatorów. Malarz Roku z pewnością na stałe wpisze się w kalendarz polskiej branży budowlanej.
13-go czerwca br. w hotelu Lord w Warszawie, podczas uroczystej Gali, wręczone zostaną statuetki Budowlana Marka Roku 2014 i Champion Roku 2014. ASM – Centrum Badań i Analiz Rynku przeprowadza ogólnopolskie badanie ankietowe, które pozwoli wyłonić marki materiałów budowlanych cieszące się największym zaufaniem wykonawców.
Firma Atlas rozpoczęła działania w ramach nowej, kreatywnej kampanii produktowej. „#teamSZEJKujemy” to wielokanałowy projekt marketingowy, który wystartował z końcem marca 2022 roku.
Od 1 sierpnia w najważniejszych lokalizacjach w całej Polsce widoczne są billboardy z hasłem .PL – polskie i kropka! Są one jednym z elementów kampanii wizerunkowo-produktowej firmy Atlas, lidera na rynku chemii budowlanej. Celem działań łódzkiej firmy jest podkreślenie swojej obecności w jednej z najważniejszych dla polskiej gospodarki gałęzi przemysłu, a także budowanie prokonsumenckich postaw poprzez odwołanie do zaawansowanych technologicznie i doskonałych jakościowo produktów.
Program Solidna Firma promuje wspiera i nagradza polskie firmy za ich solidność, transparentność i konsekwencję w dążeniu do osiągania sukcesów.
Panasonic to nie tylko znane i cenione pompy ciepła powietrze-woda, ale również urządzenia klimatyzacyjne. W tym roku firma stawia mocno na rozwój tej kategorii i wsparcie swoich Partnerów, zarówno dystrybutorów, jak i instalatorów.
Zapraszamy na wyjątkowe wydarzenie branżowe, które w tym roku odbędzie się już po raz 20. Wrześniowa edycja targów w Gliwicach to aż trzy imprezy w jednym miejscu i czasie.
Suwnice to popularne urządzenia transportu bliskiego, które znajdują zastosowanie w wielu gałęziach gospodarki. Korzysta z nich m.in. branża logistyczna, transportowa, budowlana czy hutnicza. Aby suwnice mogły efektywnie pracować, powinny być wykorzystane w ergonomicznym budynku. Dopiero wtedy mogą zmaksymalizować efektywność wykonywanej pracy.
By w dzisiejszych czasach być atrakcyjnym miejscem pracy, firma musi tworzyć unikalną przestrzeń, w której chce się pracować. Jednak to nie tylko kwestia promocji zewnętrznej, lecz także budowania mocnych fundamentów wewnętrznych. Doskonałym tego przykładem jest firma Thermaflex. Ten producent zrównoważonych rozwiązań izolacyjnych wyróżnia się wyjątkową kulturą organizacyjną, budującą zaangażowanie pracowników. Co leży u podstaw tego wyjątkowego sukcesu w zakresie HR?