Dziś kobiety pracują w sektorach, które jeszcze niedawno stereotypowo uważano za męskie. Należy do nich branża deweloperska. Panie rządzą na budowach, projektują i sprzedają mieszkania. Są szefami marketingu i kierują finansami.
Według danych udostępnionych przez GUS rośnie liczba kobiet zatrudnionych w sektorze budownictwa. Wciąż jednak branża jest zdominowana przez mężczyzn. Jakie są największe wyzwania, a co daje najwięcej satysfakcji kobietom, które wybrały tę ścieżkę kariery? Zapytaliśmy ekspertki.
Każdy mężczyzna powinien mieć w szafie przynajmniej jeden garnitur, a kobieta – „małą czarną”. Istnieje jednak spore prawdopodobieństwo, że w obu przypadkach ubrania te będą sąsiadować w szafie z innym, prawdziwie uniwersalnym, garderobianym evergreenem. Dlaczego jest nim właśnie koszula flanelowa?
„W idealnym świecie chcielibyśmy projektować i budować budynki, które w żaden sposób nie będą negatywnie oddziaływały na środowisko” – arch. Agnieszka Kalinowska-Sołtys, członek zarządu i partner w APA Wojciechowski Architekci, prezes SARP, ekspert w dziedzinie zielonej architektury, a przede wszystkim kobieta sukcesu opowiada o swojej pasji bycia architektem. Zdradza też, dlaczego warto startować w konkurach, takich jak Saint-Gobain Glass Design Award.
Wizerunek branży budowlanej jako zarządzanej wyłącznie przez mężczyzn to przeszłość. Coraz więcej kobiet z powodzeniem realizuje w niej swoje zawodowe cele i odnosi sukcesy. W Zespole Zarządzającym Lafarge w Polsce kobiety stoją na czele takich funkcji jak sprzedaż cementu, bezpieczeństwo, ochrona zdrowia i zrównoważony rozwój, zarządzanie zasobami ludzkimi oraz komunikacja i relacje zewnętrzne, a także Fundacja WSPÓLNIE.
Kobiety w branży stolarskiej są w mniejszości, jednak potrafią doskonale odnaleźć się w zdawałoby się typowo męskim środowisku.
Kolory ścian przytłaczają, zarysowana podłoga przypomina o konieczności wymiany, a przypadkowe meble utrudniają poruszanie się po sypialni? Bez obaw - remont mieszkania to dla kobiet robótki ręczne XXI wieku. Wystarczy pomysł, cierpliwość i trochę wolnego czasu.
Magdalena Jagiełło, Prezes Zarządu Grupy Yawal SA znalazła się w gronie 100 Kobiet Biznesu 2017 i 50 najlepiej zarządzających w kategorii firm powyżej 50 mln obrotu rocznie. Ranking został przygotowany przez „Puls Biznesu”.
Promowanie równości, efektywne wykorzystanie atutów płynących z kobiecości, wzajemne wsparcie w rozwoju osobistym i zawodowym to przewodnie tematy tegorocznej konferencji Top Woman Experience - “Kobieca energia w biznesie”, która odbyła się 6 marca 2024 roku w Arche Hotel Krakowska w Warszawie.
Tegoroczna edycja konferencji Top Woman Experience - Kobieca Energia w Biznesie odbędzie się już 6 marca 2024 roku w Arche Hotel Krakowska w Warszawie. Konferencja skierowana jest do aktywnych i ambitnych kobiet, pragnących poszerzać swoje kompetencje biznesowe. W wydarzeniu weźmie udział około 500 uczestniczek.
To żadne fanaberie, jeśli kobieta chce mieć przestrzeń łazienki urządzoną tak jak lubi – wygodnie i z klasą, w ulubionych kolorach oraz z funkcjonalnymi schowkami na kosmetyki. W końcu to panie przebywają w łazience najwięcej czasu!
Kobieta zmienną jest. Dotyczy to niemal każdej sfery naszego życia. Chętnie eksperymentujemy ze stylem ubierania, lubimy zaskakiwać fryzurą, dbamy też o to, by wnętrze naszego domu nigdy nam się nie znudziło. Uwielbiamy wszelkie robótki ręczne, które w szybki, prosty i niedrogi sposób pomogą nam odmienić salon czy sypialnię.
Z radością ogłaszamy shortlist VII edycji konkursu Top Woman in Real Estate.
Budowa domu to już nie tylko domena mężczyzny. Kobiety coraz częściej zarządzają budżetem inwestycji i poszczególnymi etapami jej realizacji. Taka sytuacja jest wynikiem wielu procesów społecznych. Jak wskazuje internetowe forum ARCHETON Sp. z o.o. to kob
Fundacja Śnieżka wykonała renowację dębickiego Oddziału Ginekologiczno-Położniczego i Ginekologii Onkologicznej, realizując tym samym swoją misję w zakresie działalności lokalnej.